2022年8月12日，水运设计二分院、水环境治理分院在一楼学术报告厅组织开展了“党员导师暨技术导师启动仪式”，并邀请任康秀副书记、郝岭副总经理、岳时军首席设计师及党委办公室、人力资源部相关负责同志到会指导见证。

对新入职同事和青年员工的“传、帮、带”，是公司和水运设计二分院历来的优良传统，既是方式和方法，更是氛围和风气。为了进一步帮助新入职同事和青年员工筑牢思想根基、锤炼政治品格，提升专业能力，分院根据三位新入职同事和青年员工的专业特长和未来发展方向，以“师徒结对”的形式，为每人优选了两位思想作风过硬、职业道德优良、业务技能精湛、工作成绩突出的党员导师和技术导师。

启动仪式中，每位导师对自己的“学生”提出了殷切期望，希望他们“青出于蓝，而胜于蓝”；每位“学生”逐一表达了自己对未来的设想和职业规划。参会领导充分肯定了本次活动，要求分院将这项制度做实、做好，导师倾囊相授、学生勤学好问，共同努力打造一支政治坚定、能力过硬、技术精湛、作风优良的青年人才队伍。

“党员导师和技术导师”制度延续了公司和分院人才培养、技术传承的一贯做法，三位新人有了六位优秀的导师，六位导师也收获了三位优秀青年，相信在时间的积累下，这次活动将会变得更有意义。我们期待五年、十年、二十年以后，不断进步的青年，将为续写公司高质量发展新篇章提供坚强的人才保障。